Статистка ДТП с участием коммерческих перевозчиков будет являться одним из ключевых критериев отбора претендентов на право организации пассажирских перевозок в Санкт-Петербурге в 2011-2015 годах . Об этом "Санкт-Петербург.ру" сообщили в пресс-службе городского Комитета по транспорту.
"Все нарушения, выявленные в результате проверок обстоятельств ДТП с городским наземным транспортом общего пользования, будут тщательно разбираться, и виновные обязательно понесут наказание. Перевозчики должны понимать, что Комитет по транспорту не собирается делать какие-либо уступки, когда речь идет о безопасности пассажиров", - заявили в пресс-службе комитета.
В ведомстве напоминают, что ужесточение мер по контролю над безопасностью пассажирских перевозок связано с участившимися в последнее время ДТП с участием именно коммерческих перевозчиков, в частности - ООО "Питеравто".
Компании-перевозчики, подчеркивают в Комитете по транспорту, должны выполнять все требования, указанные в договорах на право организации пассажирских перевозок, заключенных с городом: выпускать на линию технически исправленный подвижной состав, принимать на работу квалифицированный персонал, соблюдать установленный режим труда и отдыха для работников и т.д.
"Все нарушения, выявленные в результате проверок обстоятельств ДТП с городским наземным транспортом общего пользования, будут тщательно разбираться, и виновные обязательно понесут наказание. Перевозчики должны понимать, что Комитет по транспорту не собирается делать какие-либо уступки, когда речь идет о безопасности пассажиров", - заявили в пресс-службе комитета.
В ведомстве напоминают, что ужесточение мер по контролю над безопасностью пассажирских перевозок связано с участившимися в последнее время ДТП с участием именно коммерческих перевозчиков, в частности - ООО "Питеравто".
Компании-перевозчики, подчеркивают в Комитете по транспорту, должны выполнять все требования, указанные в договорах на право организации пассажирских перевозок, заключенных с городом: выпускать на линию технически исправленный подвижной состав, принимать на работу квалифицированный персонал, соблюдать установленный режим труда и отдыха для работников и т.д.





